工作个人理念口号
在我们平凡的日常里，大家对口号都再熟悉不过了吧，口号一般都用一两句完整的句子来表现一个信息或一个观念，信息单一，容易理解，没有过多的信息需要受众用心记忆和用心理解。你还在找寻优秀经典的口号吗？以下是小编为大家收集的工作个人理念口号，欢迎阅读与收藏。
倘若你丢弃他，那你必将为此付出沉重的代价。
质量贵在提高，安全贵在持久。
蚁穴溃长堤，隐患招大祸。高楼平地起，安全是地基。
安全日日好，生产节节高。
安全需要年年防，天天防，时时防。
只要安全放心中，事故就是纸老虎。
安全管理三要点：一要严，二要细，三要全。
后悔不迭的，往往是不善于接受批评劝诫的人，祸不单行的，往往是不善于吸取教训的人。
对三违的容忍，就是对职工的残忍。
马失前蹄之祸，难免不连累到骑者；他人违章之祸，难免不株连到你。
放过隐患，必有后患。
工作个人理念口号2知识是隐患的克星，技能是安全的基石，安全工作理念口号。
生命是太阳，安全是蓝天，生命只有在安全的天空中才会更加光辉灿烂。
临渴掘井莫如未雨绸缪，抓安全重在防患于未然。
心存侥幸如履薄冰，无视规程掩耳盗铃。
心存侥幸图省事，安全往往出大事。
要想家庭美满，必须牢记安全。
安全工作抓不实，事故常常跟着你。
安全人人若弄懂，幸福家家自满圆。
安全是人生永不熄灭的光明。
1、多看一眼，安全保险。
2、多防一步，少出事故。
3、走进工地，遵章守纪。
4、疏忽一时，痛苦一世。
5、平安是金，步步小心。
6、祸在一时，防在平时。
7、大意一次，忏悔一世。
8、漏洞不补，事故难堵。
9、心系安全，出入平安。
10、一人违章，众人遭殃。
(十个字)：
11、安全日日好，生产节节高。
12、工程未完工，安全不放松。
13、安全人人抓，幸福千万家。
14、工作一分钟，安全六十秒。
15、上班一走神，事故敲你门。
16、安全生产法，保护你我他。
17、安全是个宝，幸福少不了。
18、无事勤提防，遇事心不慌。
19、安全一万天，事故一瞬间。
20、思想松一松，事故攻一攻。
(十二个字)：
21、时时注意安全，处处防止事故。
22、安全警钟长鸣，职工家庭幸福。
23、安全在我心中，生命在我手中。
24、安全在于心细，事故出自大意。
25、营造安全氛围，创造安全环境。
26、宣传安全法规，普及安全知识。
27、强化安全责任，落实安全措施。
28、生产必须安全，安全促进生产。
29、劳动创造财富，安全带来幸福。
30、要想合家欢乐，牢记安全操作。
31、隐患险于明火，防范胜于救灾。
32、隐患险于明火，责任重于泰山。
33、只有麻痹吃亏，没有警惕上当。
34、严禁违章操作，确保安全生产。
35、只有防而不实，没有防不胜防。
36、想要富，灭事故;要想甜，保安全。
37、抓安全、促生产、讲效率、出成果。
38、反违章、除隐患、保安全、促生产。
39、抓安全、促生产，讲效率、出成果。
40、走平地，防摔跤;顺水船，防暗礁。
工作个人理念口号31、选人要正，用人要公；育人要勤，管理要严。
2、员工没有业绩，没有发挥优势，就是人力资源的浪费。
3、企业即人：成也在人，败也在人。
4、唯才是命、爱才之德、识才之能、用才之长。
5、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的.大赢家。
6、人力资源的浪费，是企业最大的浪费。
7、尊重人的品德，重视人的智慧；承认人的价值，珍惜人的感情；维护人的尊严，提高人的素质。
8、贤者上，能者中，立者下，智者侧，庸者退。
9、人人是人才，赛马不相马。
10、尊重人才真心真意，服务人才全心全意；培养人才一心一意，使用人才诚心诚意。
11、管理是严格的爱，培训是最大的福利。
12、不敬业，就失业；不爱岗，就下岗。
13、科技是第一生产力，人才是第一资源。
14、市场如水，企业如舟，质量象舵，人是舵手。
15、要以岗位招人，不能以人定岗。
16、全员培训，同步提高，创新进步。
17、唯才是用，唯德重用。
18、不转机制就转岗，不换观念就换人。
19、有德有才，破格重用。
20、把人才作为资产来经营来管理。
21、用好现有人才，稳住关键人才，吸引急需人才，储备未来人才。
22、培训要付出，不培训将付出更多。
23、以人为本，以德为先，为自己的工作加油，为别人的成功喝彩。
24、以人为本是组织的核心。
25、金钱只有诱惑力，事业才有凝聚力。
26、用人之长，容人之短。
27、不识人才是失职，浪费人才是渎职，人尽其才是天职。
28、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。
29、无功便是过，平庸就是错。
30、岗岗有人才，绩效论精英。
31、有才无德，限制录用。
32、发展靠人才支撑，业绩靠人才创造。
33、员工培训是企业风险最小；收益最大的战略性投资。
34、无德无才，坚决不用。
35、机制激励人，文化塑造人，感情温暖人，事业凝聚人。
36、以公正之心选人，以道义之理待人。
37、宁可小材大用，不可大材小用。
38、有德无才，培训任用。
39、效益靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠教育。
